Resumen del producto

La adaptación de la Gestión de Recursos Humanos (GRH) en Pequeñas y Medianas Empresas (PYMEs) es fundamental de cara al rendimiento, la innovación y la competitividad; por ello, se propone a identificar las prácticas más benéficas para estas. Metodología: mediante un estudio documental descriptivo, se revisaron 50 artículos entre 2018 y 2023, evaluados mediante la herramienta MMAT para asegurar la calidad de los mismos. Resultados: las prácticas efectivas de GRH en las PYME son cruciales para su éxito y sostenibilidad, destacando la atracción y retención del talento humano, el desarrollo de habilidades, la innovación y la adaptación al cambio, resaltando la importancia de digitalizar la GRH para mejorar procesos y promover un entorno laboral exitoso. Discusión y conclusión: se discuten la importancia de la gestión del riesgo y la necesidad de adopción de tecnologías propias de la industria 4.0, así como la necesidad de explorar en futuros estudios cómo dicha adopción se está dando en las mismas. 

Abstract del producto

the adaptation of Human Resource Management (HRM) in Small and Medium Enterprises (SMEs) is essential for performance, innovation and competitiveness; therefore, it is proposed to identify the most beneficial practices for them. Methodology: through a descriptive documentary study, 50 articles were reviewed between 2018 and 2023, evaluated using the MMAT tool to ensure their quality. Results: effective HRM practices in SMEs are crucial for their success and sustainability, highlighting the attraction and retention of human talent, skills development, innovation and adaptation to change, highlighting the importance of digitizing HRM to improve processes and promote a successful work environment. Discussion & conclusion: the importance of risk management and the need for adoption of Industry 4.0 technologies are discussed, as well as the need to explore in future studies how such adoption is occurring in these industries

Palabras clave

Gestión empresarial, Recursos Humanos, Organización, PYME, Prácticas.